Boletín Diario Informativo de AMYTS del 29 de marzo de 2023
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1. ¡Miércoles importante! Arranca la Comisión de Seguimiento de la huelga de Atención Primaria y tenemos nueva Mesa Sectorial de Sanidad
Este miércoles 29 de marzo a las 11:30 horas se celebrará una nueva Mesa Sectorial de Sanidad en la Dirección General de RRHH (c/ Sagasta, 6 – Sala de Juntas 1ª planta).
El Orden del Día de dicha Mesa será el siguiente:
- Aprobación del acta de la reunión anterior.
- Propuesta modificación instrucción quinta sobre organización cómputo de jornada.
- OPE 2023.
- Pago productividad variable.
- Información instrucciones jubilación activa.
- Propuesta acuerdo modificación plan integral Atención Primaria.
- Propuesta nuevas secciones sindicales.
- Procesos OPE 2017 y 2018.
- Baremo concurso movilidad interna hospitales.
- Ruegos y Preguntas.
Al finalizar la Mesa AMYTS les ofrecerá un detallado informe.
El acuerdo de desconvocatoria de huelga de Atención Primaria tiene como principal punto la limitación de las agendas. Una medida necesaria para intentar frenar la fuga de médicos de Familia y pediatras. Para ello, se acordó limitar dichas agendas a 30 pacientes (más cuatro de urgencias) para Medicina de Familia y 20 pacientes (más cuatro de urgencias) para Pediatría.
Esta limitación ha arrancado con un proyecto piloto en varios centros y que se irá extendiendo al resto durante los próximos meses. Algo que el Comité de Huelga de Atención Primaria irá vigilando (al igual que el cumplimiento del acuerdo). Y para ello ya hay fecha para una nueva reunión con la Gerencia de Atención Primaria.
Este miércoles 29 de marzo de 2023 se celebrará la primera reunión de la Comisión de Seguimiento entre el Comité de Huelga y la Gerencia de Atención Primaria.
El encuentro arrancará a las 12:00 horas en la sede de dicha gerencia, ubicada en la Calle San Martín de Porres, número 6.
Cabe recordar que en el acuerdo de desconvocatoria –como os lo facilitamos aquí– se firmó reuniones de seguimiento bimensuales.
Fuente: AMYTS
2. CEEM y AMYTS se reúnen para perfilar las nuevas líneas de trabajo en favor de los estudiantes de Medicina
El pasado fin de semana, coincidiendo con la reunión de la Junta Directiva del Consejo Estatal de Estudiantes de Medicina (CEEM) en Madrid, tuvo lugar un nuevo encuentro de AMYTS con los estudiantes de Medicina para perfilar nuevas líneas de trabajo.
La colaboración entre los Sindicatos Médicos, como es el caso de AMYTS, y los estudiantes de Medicina viene de hace años y se cerró en un acuerdo de colaboración en 2020.
Entre los temas que se trataron con la nueva directiva del CEEM es interesante destacar las reivindicaciones propias de los estudiantes sobre el aumento masivo de apertura de facultades de Medicina. En 2024 habrá 53 facultades, posicionándonos en la cabeza de países con mayor numero de facultades por cada 100.000 habitantes. Además reivindican los numerus clausus y que se incluya mayor formación de Atención Primaria durante el grado.
Es interesante resaltar el papel del SAPEM, Servicio de Atención Psicológica al Estudiante de Medicina, y la labor tan importante que está desarrollando en las etapas más tempranas de la formación del médico. Recordemos que el grado de Medicina y el MIR están asociados a altas tasas de morbilidad ansioso-depresiva.
Los estudiantes de Medicina son los médicos del futuro y tienen un papel muy importante en nuestra Revista Madrileña de Medicina y seguirán aportando su visión a través del Rincón del CEEM, así como a través de videos de colaboración para poder ir avanzando en la creación de corrientes de opinión.
Las próximas actividades en las que participaremos juntos serán:
- Asamblea de Albacete en octubre
- Congreso de Educación Médica en Córdoba del 7-9 de septiembre.
- Las Asambleas de marzo de Madrid.
- Las Jornadas de Activismo 2.0, Salud Pública pendiente de fecha.
Estamos pendientes de crear grupos de formación específicos dentro de las facultades de Medicina. Espacios en los que el futuro médico tenga el primer contacto con la normativa laboral, tan abandonada durante años.
Seguimos trabajando y colaborando activamente con los estudiantes de Medicina. Una apuesta a futuro para la mejora de la profesión en todo su contexto.
Fuente: AMYTS
3. AMYTS INFORMA. Publicada la adjudicación de destinos de la OPE 2019 de Medicina de Familia || ¿Dónde y cuándo acudir para realizar el informe favorable?
La Consejería de Sanidad ha publicado este martes 28 de marzo de 2023 el listado informativo de adjudicación de destinos de la OPE 2019 de Medicina de Familia.
En AMYTS os facilitamos el listado AQUÍ
Asimismo, se ha dado a conocer la relación de los Servicios de Prevención de Riesgos Laborales de los centros donde se encuentran las plazas asignadas, al objeto de que los interesados se dirijan a los mismos para obtener el informe favorable que acredite la capacidad funcional para el desempeño de las funciones del correspondiente nombramiento.
Los profesionales tendrán un plazo de 10 días hábiles (29 de marzo al 13 de abril de 2023, ambos inclusive)
AQUÍ te dejamos este segundo listado.
¡Cualquier duda que tengáis, no dudéis en poneros en contacto con AMYTS y su equipo de delegados!
Fuente: AMYTS
4. El Consejero de Economía de Ayuso arremete contra la jornada de 35 horas de los sanitarios en Madrid y le respondemos desde AMYTS
Era una de las medidas que la Consejería de Sanidad se había comprometido a estudiar con los médicos del comité de huelga de los hospitales, se acordó incluso hacer el estudio económico, pero el titular de Economía ha cerrado la puerta de golpe. Javier Fernández Lasquetty entiende que no es posible implantar la jornada de 35 horas, como reclaman los distintos sindicatos sanitarios, por tener un coste «muy alto». El responsable de la política económica del Gobierno de Ayuso confirma que su administración «no tiene ningún proyecto» para llevar a cabo esa reducción.
Pero Lasquetty ha ido más allá en sus declaraciones cuestionando las intenciones de los sanitarios a los que señala por querer trabajar menos horas. «Es una reivindicación en la que llevan muchos años», afirma el Consejero de Economía madrileño asegurando que «mientras todo el resto de la gente trabaja 40 horas a ellos les parece que es mucho trabajar 37 y media» en referencia a la actual jornada de los trabajadores del SERMAS. El consejero entiende que, con disfrutar de una plaza fija es suficiente: «Teniendo su plaza de por vida, cosa que no tienen el resto de los trabajadores, creen que, a diferencia del resto de los trabajadores, deberían trabajar 5 horas menos».
Las declaraciones del antiguo consejero de Sanidad, puesto del que dimitió en 2014 tras las protestas por la privatización sanitaria, contrastan con la realidad de otras Comunidades Autónomas donde sí se está poniendo en marcha esa medida. En Castilla y León, la Junta, gobernada en coalición por el PP y VOX, anunció el pasado mes de febrero la implantación de esta jornada para todos los empleados públicos, no solo los sanitarios. También el ejecutivo valenciano aprobó esa misma medida para sus sanitarios a principios de mes.
Desde AMYTS, Daniel Bernabéu, miembro del Comité de Huelga de Atención Hospitalaria cree que estas declaraciones son un «agravio» para los empleados públicos de la Comunidad de Madrid y va contra la evolución del mercado laboral en Europa. «Madrid es una de las tres Comunidades que todavía no ha pactado la jornada de 35 horas para sus empleados públicos». Bernabéu recuerda también que los últimos estudios «apuntan a la necesidad reducir el número de horas aumentando la productividad».
Fuente: Cadena SER
5. El CGCOM y FACME proponen implantar el certificado responsable del ciudadano para las incapacidades transitorias de tres días o menos de duración
El presidente del Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos (CGCOM), el Dr. Tomás Cobo, y el presidente de la Federación de Asociaciones Científico Médicas de España (FACME), el Dr. Javier García Alegría, han escrito una carta, en representación a la práctica totalidad de los médicos y médicas españoles, a la Directora General del Instituto Nacional de la Seguridad Social, Carmela Armesto, en la que trasladan la propuesta de implantar el certificado responsable del ciudadano para las incapacidades transitorias de tres días o menos de duración.
“Como conoce bien, la solicitud de expedición de estos certificados genera millones de consultas de carácter burocrático para los médicos de atención primaria en toda España”, refieren en la misiva los doctores Tomás Cobo, presidente del CGCOM, y Javier García Alegría, presidente de FACME, a la directora general del Instituto Nacional de la Seguridad Social, Carmela Armesto.
Cuando hablamos de burocracia en la atención sanitaria “nos referimos al conjunto de tareas o procedimientos derivados o relacionados con la actividad asistencial que implican la generación de documentos escritos, lo que no debe entenderse necesariamente de manera negativa porque hay actividades burocráticas que se derivan de un acto asistencial y que, por tanto, son necesarias”, señalan en la carta ambos presidentes.
La incapacidad transitoria (IT) que se deriva de una consulta médica en la que se prescribe el reposo es una de las actividades burocráticas necesarias. Sin embargo, numerosos certificados de IT se producen a demanda del paciente, tras haber guardado reposo en su domicilio durante tres días o menos, no existiendo método científico-técnico alguno para poder verificar si existe causa médica que justifique la IT, lo que genera inseguridad jurídica para el médico que certifica la IT a petición del ciudadano basándose exclusivamente en su declaración. La certificación de estas IT es, por tanto, una actividad burocrática innecesaria, pues no se deriva de una prescripción asistencial, sino que tiene un carácter fedatario de la declaración del ciudadano.
Algunos países como el Reino Unido y recientemente Portugal han implantado el certificado responsable para las IT de corta duración y en España se realizó una prueba piloto con resultados positivos para su implantación.
“No es preciso señalar que, además de evitar consultas burocráticas innecesarias, generar inseguridad jurídica para los médicos y ocasionalmente situaciones de tensión entre médico y paciente, esta medida evitaría desplazamientos de los ciudadanos a los centros de salud, contribuyendo a reducir la huella de carbono en aquellos que realizan el desplazamiento en vehículo motorizado, así como beneficiaría especialmente a las mujeres trabajadoras”, aseguran.
Asimismo, ambos presidentes se ponen a disposición ante cualquier duda surgida de la aplicación del certificado responsable para las IT de corta duración (tres o menos días), por su supuesta incidencia al alza en los costes de esta prestación, se podría realizar un proyecto piloto que analizara sus costes y beneficios, para tomar una decisión basada en la evidencia para su aplicación generalizada.
Finalmente, expresan su deseo de “que esta propuesta sea considerada, pues sería una medida muy importante para abordar uno de los problemas que está contribuyendo -entre otros- a la situación de crisis del sistema sanitario publico y al malestar entre los profesionales”.
