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Boletín Diario Informativo de AMYTS del 19 de abril de 2023

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1. Más de 12.000 facultativos hospitalarios van a la huelga este miércoles ante la falta de negociación de la Comunidad de Madrid

2. CARRERA PROFESIONAL PARA TEMPORALES || ¡Tienes de plazo hasta el 29 de abril para recurrir la Resolución del 13 de marzo de 2023 sobre el reconocimiento del nivel de tu carrera profesional! ¡Hazlo con AMYTS!

3. PARTICIPA || La FEMS impulsa una encuesta sobre la feminización en Europa de la Medicina

4. ¡Mañana tenemos una cita con las Urgencias Extrahospitalarias! Concentración a las 11:00 horas frente a la Viceconsejería de Sanidad del Paseo de la Castellana, 280

5. El Pódcast de Julián Ezquerra | LEQ, una unidad de medida equivocada

1. Más de 12.000 facultativos hospitalarios van a la huelga este miércoles ante la falta de negociación de la Comunidad de Madrid

Más de 12.000 facultativos de los hospitales del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) inician este miércoles 19 de abril de 2023 una jornada de paros convocados por AMYTS y AFEM. La falta de voluntad por parte de la Comunidad de Madrid ha obligado a esta huelga ante el nulo avance en las negociaciones.

El Comité de Huelga de Atención Hospitalaria suspendió la última jornada de paros que se iba a celebrar el pasado 22 de marzo como gesto de buena voluntad y para seguir avanzando en las negociaciones. Sin embargo, tras la única y negativa reunión del 30 de marzo, la Consejería de Sanidad no ha vuelto a convocar a AMYTS y AFEM para afrontar los múltiples problemas laborales que sufren los facultativos hospitalarios.

Se trata de la tercera jornada de paros que protagonizan los facultativos hospitalarios tras la exitosa huelga del 1 y 2 de marzo. Este miércoles, a las 11:00 horas, se celebra una concentración frente a la Viceconsejería de Sanidad (cabe recordar que el viceconsejero Prados Roa ha estado presente en las reuniones negociadoras), ubicada en el Paseo de la Castellana 280, para visibilizar la huelga y el malestar médico.

Quedan numerosos frentes abiertos y la Consejería de Sanidad en la última reunión, por ejemplo, no trajo ni un posicionamiento concreto sobre el incremento del pago de la hora de guardia ni otras retribuciones y complementos para solventar el agravio retributivo en la Comunidad de Madrid respecto a la media nacional.

Tampoco hubo avances en cuanto a la consideración de los salientes de guardia y ni dio respuesta sobre las alegaciones presentadas por AMYTS al cumplimiento de la jornada actual respecto de la flexibilidad. Por no hablar que directamente ni abordó otras reivindicaciones relacionadas con la temporalidad, los traslados hospitalarios o la optimización y mejora de las listas de espera.

El Comité de Huelga ha vuelto a reclamar que la Consejería de Sanidad regrese a la senda del diálogo y que aporte hechos para acabar con el maltrato médico que sufren durante décadas los facultativos hospitalarios. Una petición urgente para solucionar el conflicto y evitar las futuras jornadas de paros programadas para el 21 de junio (respetando en mayo el periodo electoral), el 20 de septiembre y el 18 de octubre.

Fuente: AMYTS

 

2. CARRERA PROFESIONAL PARA TEMPORALES || ¡Tienes de plazo hasta el 29 de abril para recurrir la Resolución del 13 de marzo de 2023 sobre el reconocimiento del nivel de tu carrera profesional! ¡Hazlo con AMYTS!

Ante la publicación de la Resolución de 13 de marzo de 2023 sobre reconocimiento de nivel de carrera profesional al personal estatutario temporal, en AMYTS aclaramos y recomendamos lo siguiente:

ACLARACIONES

1.- Este listado comprende exclusivamente al personal temporal, que ha participado y ha sido evaluado en algún proceso de carrera profesional convocado entre el extraordinario de 2017 y el ordinario de 2021.

Por tanto, todo el personal temporal que fuese evaluado con posterioridad a esa fecha (proceso ordinario de 2022) ya sean interinos, eventuales o sustitutos, deberán figurar en alguna publicación posterior a la que estamos analizando

2.- En dicho listado deben figurar los niveles, y fecha de efectos administrativos, propuestos por el Comité de Evaluación en cada proceso, o los que hayan sido modificados con posterioridad por sentencia firme y ejecutada.

Las sentencias pendientes de ejecución provocaran cuando sean cumplidas, la rectificación de nivel que proceda, en los términos que constan en el apartado primero de la citada resolución.

RECOMENDACIONES SOBRE LA INTERPOSICION DE RECURSO DE ALZADA

  1. A) Aconsejamos que todo el personal temporal que no haya reclamado todavía los atrasos de carrera (periodos anteriores a octubre de 2022 no prescritos) lo haga necesariamenteantes del 29 de Abril de 2023a través de la Asesoría Jurídica de AMYTS, presentando el oportuno recurso de alzada.
  2. B) Todo aquel interesado, que debiendo figurar en el listado según los criterios anteriores, no conste en el mismo, deberá presentar recurso de alzada dentro del plazo de un mes.
  3. c) Asimismo, aquellos que figurando en el listado se les asigne un nivel diferente al que le fue propuesto por el Comité de Evaluación, también deberán presentar recurso de alzada.
  4. d) Por último, los que hayan iniciado un proceso administrativo o judicial con la Asesoría Jurídica de AMYTS todavía no finalizado, o se encuentren pendientes de cumplimiento de sentencia, deberán consultar con el abogado que lo tramita para determinar la necesidad o no de formalizar dicho recurso.

Se puede encontrar el modelo del recurso de alzada en el siguiente enlace: https://sede.comunidad.madrid/denuncias-reclamaciones-recursos/recurso-alzada-sanidad-0

El plazo finaliza el 29 de abril de 2023.

Fuente: AMYTS

3. PARTICIPA || La FEMS impulsa una encuesta sobre la feminización en Europa de la Medicina

La Federación Europea de Médicos Asalariados (FEMS), de la mano de CESM, nos ha pedido ayuda en la difusión de una encuesta importante. Desde la FEMS han impulsado una encuesta sobre la feminización en Europa de la Medicina.

Una encuesta breve y que no te llevará más de dos minutos. Necesitamos tu ayuda; hay de plazo para recoger respuestas hasta el 20 de abril de este 2023.

En AMYTS os la facilitamos a continuación:

ENCUESTA SOBRE FEMINIZACIÓN EN EUROPA ELABORADA POR FEMS

Fuente:AMYTS

 

4. ¡Mañana tenemos una cita con las Urgencias Extrahospitalarias! Concentración a las 11:00 horas frente a la Viceconsejería de Sanidad del Paseo de la Castellana, 280

 

 

5. El Pódcast de Julián Ezquerra | LEQ, una unidad de medida equivocada

La lista de espera quirúrgica (LEQ) no puede ser el único aspecto a tener en cuenta cuando se evalúa la calidad de un determinado sistema sanitario. Se trata, en opinión de Julián Ezquerra, de una visión reduccionista a la par que habitual entre los gestores, que conviene transformar. ¿Cómo? Añadiendo diferentes factores de tiempo y accesibilidad a la ecuación. Sobre algunos de ellos pondrá el acento en este nuevo capítulo de ‘Desde mi atalaya’.

Las variables se multiplican además en un sistema descentralizado como el nuestro, detalla Ezquerra, independientemente de aquellos datos que quedan fuera o que no se tienen en cuentan para hacer el cálculo. Además de la inversión en sanidad que realiza cada comunidad autónoma, el facultativo considera que también habría que tener en cuenta el grueso de profesionales que alberga cada categoría en relación con el número de habitantes de su zona de influencia. 

Igualmente, sería ventajoso, bajo su punto de vista, contabilizar la cantidad de dispositivos de asistencia hospitalaria urgente de los que dispone un territorio, así como los tiempos de respuesta que se registran en algúna situación de emergencia. Suma otro indicador como es la facilidad de acceso de los pacientes a dichos centros sanitarios, sobre todo en zonas despobladas.

En el ámbito de la Atención Primaria, ve esclarecedor fijarse no solo la demora para poder ser atendido por un médico de Familia sino también el tiempo que dedica este profesional a cada uno de sus enfermos y los días que transcurren hasta la primera visita hospitalaria una vez son derivados. La falta de profesionales produce así mismo una pérdida de continuidad perjudicial tanto para el médico como para el paciente que acude a este nivel asistencial.

Fuente: Redacción Médica

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