Boletín Diario Informativo de AMYTS del 8 de febrero de 2024
Share
5. Noelia García hace historia en el MIR y se consagra como la mejor número 1
1. ¡Mesa Sectorial Extraordinaria de Sanidad este viernes 9 de febrero! OPEs y Desdoblamiento en centros de AP serán los temas a tratar
El Sector de Atención Hospitalaria de AMYTS ha elaborado un documento informativo sobre guardias y descanso que recomendamos que guardéis. De hecho, cualquier duda que tengáis, contactad con vuestros delegados de AMYTS para ayudaros.
1) Definición de Descanso Semanal: Cuando tienes jornada ordinaria de L-V (nuestro caso), el descanso semanal aplica exclusivamente al fin de semana, entre las 15h viernes y las 24h domingo. Por ley debe ser de 36 horas ininterrumpidas.
2) Los festivos no aplican como descanso semanal: Hay sentencia del TS en el ámbito laboral: «Que el día festivo no tiene como finalidad el descanso laboral, entendido como medida de salud laboral, sino la celebración colectiva de acontecimientos de significación cultural, histórica o religiosa de naturaleza ciudadana que son marcas de reconocimiento mutuo de los integrantes de la comunidad que celebra el festivo (sea de ámbito estatal, autonómico o local), aun cuando un elemental respeto de la libertad personal e ideológica de los ciudadanos determina la estricta voluntariedad de la participación en los actos de celebración. Por todo ello, son ajenos a la materia de salud laboral (TJUE 12-11-96, C-84/94)».
SITUACIONES:
a) La guardia del domingo: Se ha realizado el descanso semanal ininterrumpido de 36h. (viernes + sábado)
b) La guardia del sábado interrumpe el descanso semanal por lo que, a partir de la guardia se realiza el descanso de 36 horas (domingo + lunes) (*). Puesto que los festivos previos y posteriores no tienen consideración de “descanso laboral” (punto 2), no cambian el derecho a disfrutar las 36h ininterrumpidas.
(*) Si no es posible descansar el lunes, y de forma excepcional, tendrán que dar 72h acumulado en 14 días, es decir, el descanso pasa al viernes siguiente (viernes-sábado-domingo).
c) Doblete viernes-domingo: No se ha realizado el descanso semanal y no hay posibilidad de 36h ininterrumpidas, por lo que se aplica necesariamente el supuesto de 72h en la semana siguiente (el viernes-sábado-domingo, de similar a lo explicado en punto 4). No es posible, al menos no contemplado en las sentencias TS, hacer lunes-martes de descanso.
d) Doblete sábado-jueves: El pasar el descanso semanal ininterrumpido de 36h al formato de 72h (descansar el viernes siguiente, para hacerlo coincidir con el descanso de la guardia de jueves) está viciado en cuanto al supuesto de excepcionalidad que se contempla para el supuesto de 72h. No es ilegal, pero no puede admitirse su aplicación sistemática.
e) Descanso semanal de 36h o 72h que coincide con festivo: Aplicable a los supuestos en los que, o bien el lunes es festivo, o el viernes posterior es festivo. En estos casos, la legislación de TSJM (en el ámbito laboral) no reconoce el derecho a generar automáticamente un día adicional, y lo remite al cumplimiento o no de la jornada ordinaria anual.
DESCARGA ESTA IMPORTANTE INFORMACIÓN EN PDF
Fuente: AMYTS
2. ¡Recuerda! Este viernes 9 de febrero hay Mesa Sectorial Extraordinaria de Sanidad sobre OPEs y desdoblamiento en centros de AP
La Dirección General de Recursos Humanos del SERMAS nos ha comunicado la convocatoria de una Mesa Sectorial Extraordinaria de Sanidad para este viernes, 9 de febrero, a las 09:30 horas.
¿Qué temas se van a tratar? Dos en concreto:
- OPEs
- Desdoblamiento centros Atención Primaria
Al término del encuentro, desde AMYTS os facilitaremos un detallado resumen de lo sucedido en la reunión.
Fuente: AMYTS
3. AMYTS en los medios: pedimos en Informativos Telecinco que se cuide la Atención Primaria y se ataje la sobrecarga en las consultas médicas
4. Nuevo episodio del pódcast de Julián Ezquerra, en Redacción Médica: «Grupo A1+, A1, A2, todo menos el enfrentamiento»
Consciente de las movilizaciones actuales en torno a la categoría profesional de médicos y enfermeras, Julián Ezquerra explica minuciosamente por qué no se debe tener únicamente en cuenta la titulación para optar a un nivel A1 en el caso de Enfermería y hasta qué punto la creación del A1+ para los médicos generaría conflictos colaterales con el resto de funcionarios de alto nivel. La solución para acabar con los enfrentamientos entre ambos colectivos y beneficiar a ambas partes la trae en este nuevo episodio del pódcast ‘Desde mi atalaya’.
Antes de nada, Ezquerra explica el origen de estas divisiones con las que se establecían ciertos requisitos en el acceso a determinadas plazas de función pública de cuerpos como los facultativos o las enfermeras. Más allá del acceso mediante un grado, el experto detalla que «no todos los A1 y A2 hacen lo mismo».
Cada categoría tiene unas funciones y responsabilidades superiores a las del grupo de clasificación inferior. De esta forma, la entrada a un puesto de función pública establece unos requisitos adicionales a la obtención de un título universitario, ligados a las funciones propias de cada nivel y la dificultad para superar las oposiciones.
Para Ezquerra, el debate generado en torno al cambio de escalafón profesional es una oportunidad idónea para impulsar un régimen específico que marque las reglas del juego para los profesionales sanitarios. En concreto, el experto recupera su idea de establecer un estatuto para profesionales del sector salud con consideraciones específicas, desligando así la figura de los médicos y las enfermeras de la figura del funcionariado. Esto permitiría establecer una clasificación por grupos y responsabilidades, asegura.
Fuente: Redacción Médica
5. Noelia García hace historia en el MIR y se consagra como la mejor número 1
Ya es una realidad, Noelia García es la número del examen MIR 2024. El Ministerio de Sanidad ha hecho oficiales los resultados provisionales de la prueba en un tiempo récord, tan solo un día después de que emitiesen las respuestas definitivas. La graduada en Medicina por la Universidad Autónoma de Madrid ha obtenido finalmente un total de 190 respuestas correctas, que al restar los fallos se queda en 187 netas, lo que supone acertar el total del 95 por ciento del examen, superando el dato que ya estimaba su propia academia de preparación cuando la situaron como posible «número 1» del MIR con 185 netas. Noelia ha asegurado en declaraciones a Redacción Médica que está «muy orgullosa» con el resultado y que, por ahora, duda entre las especialidades de Dermatología y Endocrinología y Nutrición, sus dos opciones favoritas.
La número 1, que se ha preparado con la Academia MIR Asturias, subraya que ha obtenido un examen «casi perfecto» con una puntuación de 187 netas. De este modo, se consagra como el mejor examen MIR del siglo XXI que contó, hasta la fecha, con 179,33 netas. Noelia se decantó por la modalidad de preparación MIR totalmente online y aseguró que se ha «tutorizado a sí misma» en la mayoría del proceso.
Además, la propia candidata, ya consagrada como número 1, no tiene clara su especialidad pero Derma y Endocrino son sus «caballos ganadores» ya que le gustan «las dos igual»: «Es lo que más me ha gustado estudiar y ver en la práctica clínica, me imagino trabajando de ello durante años y se compagina con una calidad de vida bastante buena«, indica. Lo que sí tiene decidido es que quiere quedarse en Madrid y baraja entre sus opciones el Hospital Universitario de La Paz, el Ramón y Cajal o el Infanta Sofía como sus destinos favoritos.
Tras el proceso de impugnaciones, en el que Sanidad ha anulado un total de 5 preguntas del examen MIR, Noelia García ha visto aumentadas sus netas en dos puntos, pasando de las 185 a las 187 respuestas correctas del examen que finalmente ha conseguido, batiendo todos los récords hasta la fecha.
Resultados provisionales MIR 2024
Sanidad ha publicado los resultados provisionales del MIR y del resto de las pruebas de Formación Sanitaria Especializada (FSE) que se celebraron el pasado 20 de enero. En los documentos facilitados por el departamento aparece la nota de corte de las distintas especialidades, así como modelos de reclamación y factores de corrección. En el caso de Medicina, se ha actualizado la nota de corte, que ha quedado en 115, dos puntos más que en 2023, cuando quedó fijada en 113.
Según consta en los informes con la relación provisional de resultados de la FSE 2024, la media del 10 por ciento de las mejores puntuaciones del ejercicio MIR se sitúa en los 461,3 puntos, con un factor de corrección del examen de 0,19510080208. Este dato mejora la media de la última convocatoria, que se situó en los 452,3 puntos.
Ahora, Sanidad ha abierto el plazo de reclamaciones del examen. Se establece un plazo de cuatro días hábiles para presentar reclamación entre las 9:00:00 horas del 8 de febrero y las 17:00:00 horas del 13 de febrero de 2024, con el fin de subsanar los defectos que motivan la reclamación, realizando las alegaciones y aportando, en su caso, la documentación preceptiva.
¿Cómo descubrió que iba a ser la número 1?
«Elegí desde el principio prepararme la prueba en el formato desde casa, lo tenía claro desde el principio. Sabía que no iba a estar durante toda la preparación del MIR 2024 en un mismo sitio ya que la época del verano la pasé en Alicante, y el resto en Madrid. No me gusta perder tiempo en desplazamientos y las sedes de ambas ciudades me pillaban lejos de casa», ha relatado la propia número 1 en un directo con su academia de preparación por Instagram.
Noelia introdujo su plantilla de respuestas en la plataforma de su academia para estimar su resultado provisional y, de acuerdo a la hoja de respuestas provisionales del Ministerio de Sanidad consiguió un resultado provisional estimado de 185 netas. Una cifra que es un absoluto récord en el examen MIR. Una auténtica proeza ya que el umbral de las 180 jamás se ha alcanzado desde principios de siglo y sin duda ya se trata del mejor examen MIR de la historia reciente de la prueba para médicos.
